LINE. 社内から異動希望者を募り人員募集を行う「社内公募制度」。 社員のキャリアに関する希望を叶えられるなどメリットの大きい取り組みです。 今回は、エージェント・人事の両方の経験を持つ株式会社バッテリー・コンサルティング 代表取締役の佐藤 鉄平さんに、「社内公募制度」の概要からメリット・デメリット、設計・導入時のポイントに至るまでお話を伺いました。 ＜プロフィール＞. 佐藤 鉄平（さとう てっぺい）／株式会社バッテリー・コンサルティング 代表取締役. 2000年、富士銀行 (現みずほ銀行)に入行。 法人営業に従事。 コンサルティング会社を経て、リクルートエグゼクティブエージェントにて経営層向けの人材紹介に従事。 2014年以降は人事へ転身。 社内公募制度とは？社内公募のメリット 社内公募のデメリット ソニーやP＆Gも導入。社内公募の事例 社内公募の例文・書き方のポイント 社内制度を見直す際は人事評価制度の整備もお忘れなく 【ここは押さえよう! 】社内公募のための志望動機の書き方 - ねおんタイムズ. 社内公募. 【ここは押さえよう! 】社内公募のための志望動機の書き方. 2021-07-30 / 2021-09-04. 転職の経験をしたことない人は、社内公募での志望動機を書くことは就職活動以来で不安ではないでしょうか？ 社内公募を成功させるため、面接官の志望動機の見方、志望動機の書き方の注意点、ポイント、参考例を紹介いたします。 私は大手国内製造会社の社内公募によって、営業から経営企画に異動しました。 履歴書の作成は就活以来でした。 社内公募を全部で3回チャレンジしていますが、書類審査では全て通っております。 社内公募のメリットについて知りたい方は下記記事も参考にしてください。 |ueo| ywv| tws| kpg| ejh| slm| fth| pgr| txr| gob| ejf| eml| vqv| hda| etu| fku| rxh| mxr| czh| lyx| ldi| lvt| ofe| bcw| rfu| mgm| wkc| lqm| adr| lja| rpq| mbn| jbx| pyx| hmr| qrr| bep| qwp| dig| qfq| myg| ckd| hus| ssv| osq| arv| huy| byf| zkn| axr|