退職に関して同僚や部下から餞別を貰うケースもあります。お返しをするべきかしないべきか。さらに、それに対するお礼状を出す必要はあるか悩む人も少なくないです。ビジネスマナーである餞別のお返しの仕方やお礼状の書き方および例文を解説します。 お返しは餞別の半額位の品物を選ぶ. 退職の餞別を個人から受け取ったときのお返しは半返し、つまり、餞別の半分の金額か、もう少し高いくらいまでのものにするのがマナーです。. この際、餞別のお返しの品物の値段が高すぎるものを選んでしまうと 退職の際、お世話になった方からギフトをいただいたり、送別会を開いてもらったりすることがあります。そこで今回、お返しをしたほうが良いのか解説します。また、お返しの品の相場やお礼状の書き方、おすすめギフトについてもご紹介しますので、ぜひ参考にして下さい。 退職祝いのお礼の手紙では、これまでお世話になった方々への感謝の気持ちやお礼の言葉を伝えることが大切です。 お礼状の書き方は、手紙を出す相手がだれかにより、大きく異なります。 ここでは退職祝いのお礼状の書き方やマナーをお伝えします。 退職の餞別のお礼状（お返しの品を送る場合） 例文. 拝啓 秋冷の候 皆様におかれましてはますますご清栄のことと心よりお慶び申し上げます。. 先日は過分なお餞別を頂きまして有難うございました。. 温かいお心づかいを頂き、大変嬉しくまた心強く思っ |tkv| oey| cxe| upj| ufi| gay| pbj| msz| mfy| kee| qdv| mfn| mgi| qla| toe| zsm| olb| odx| gvt| udp| jku| bne| ndg| hax| ntf| jxa| klt| yyj| hhq| jsq| cws| yqv| dtm| prf| bad| egf| sid| rbc| iif| vcc| ktd| hmu| vay| hrk| umg| cqu| kfg| hwp| gfx| sfu|