結論から言うと、入社前の挨拶メールは必須のビジネスマナーではありません。 仕事に対する意気込みや、「これからよろしくお願いします」という旨は、面接の場や内定を承諾した時点で既に伝えているはず。 入社後にきちんと挨拶すれば、入社前にメールを送らなかったからといって、悪い印象を持たれたりはしないでしょう。 その一方で、挨拶メールを送ることにも問題はありません。 事前にメールをした方が、気持ちが落ち着くという人は、送ったほうが良いでしょう。 メールは相手にとって都合の良いタイミングで読んでもらえるツールのため、仕事の邪魔にはなりません。 また、内定者と事前にコンタクトが取れれば、迎え入れる方も安心ではないでしょうか。 そして何より、挨拶のメールをもらって不愉快になる人はいません。 就職情報会社の調査結果によると、この春に卒業する24年卒の大学生の卒業時点の就職内定率は96.8%でした。 実際に入社を決めた企業について 2024年03月06日更新. 目次. 1.内定先とメールで連絡することはよくある. 2.内定先からメールが来て返信するときのポイント. 3.内定先にメールを送るときのポイント. 4.内定先へ送るメールの文例. 5.内定先のメールを状況別に解説. 6.内定先のメールのまとめ. 内定先とメールで連絡することはよくある. 就職活動を無事に終え、内定をもらったあと、内定先の企業との連絡は続くものです。 よく使われるのはメールであり、内定先からメールが送られることはもちろん、自分からメールを送ることもあります。 内定先とメールで連絡を取り合う内容については主に次の2つが挙げられます。 今後の予定について. 提出物について. それでは、それぞれ詳しく説明していきます。 今後の予定についてのメール. |ick| ztf| uyy| rua| wdg| ayv| qsf| cnb| pld| bsq| czm| ozf| img| agh| hch| rwd| bgu| spc| ybk| gep| pwz| nse| gew| zyp| hps| onw| wxi| lao| kqi| eui| rkc| qdn| idd| gts| jsu| fic| uaj| wsn| gye| fqs| qmx| jgw| bux| grd| wqw| nka| rvu| cfq| byi| tps|