地方公務員の会計年度任用職員等の臨時・非常勤職員に関する調査結果. (令和2年4月1日現在) ・会計年度任用職員制度が導入された令和2年4月1日現在の地方公務員の臨時・非常勤職員の実態調査を実施. 【 対象団体】都道府県、指定都市及び市区町村等(一部事務組合等を含む。 )計3,272団体【 対象職員】 令和2年4月1日現在の会計年度任用職員、 臨時的任用職員及び特別職非常勤職員※. ※ 前回調査(平成28 年度)までは、「任用期間が6か月以上、かつ1週間当たりの勤務時間が19 時間25分(常勤職員の半分)以上」の職員を対象に調査。 令和2年度は前回調査対象に加え、制度の移行状況を把握するための参考として、それ以外の臨時・非常勤職員についても調査。 非常勤職員募集要項（一般） 1． 採用内容 （1） 採用予定人数：1 ¡程度 （2） 採用予定日：令和6年5月1日以降 ※ 国家公務員共済組合制度（短期給付）、介護保険、厚生年金保険及び雇用保険は 加入要件に従う ※ 年次有給 非常勤職員. 国家公務員試験採用情報NAVI. 期間業務職員制度の概要. 日々雇用の非常勤職員の任用・勤務形態の見直し (PDF:85KB) 期間業務職員制度の概要 (PDF:123KB) 関係規則・通知. ・ 人事院規則8―12（職員の任免）. [第4条、第4章（第46条から第49条まで 特別職の常勤職員は省略。 1 特別職非常勤職員. 平成29 年法改正により、地方公務員法第3 条第3項第3号の特別職非常勤職員(以下「第3号の特別職非常勤職員」という。 )の要件が厳格化され、専門的な知識経験等に基づき助言、調査及び診断等の事務を行う者に限定された。 また、特別職非常勤職員の任用根拠に関し、同項第3号の2として選挙、国民審査、国民投票に関する事務に従事する者が追加されたが、これは従前から特別職非常勤職員として任用されてきた者を、その職権行使の高度の独立性に鑑み、第3号とは別の類型として整理し、明確化したものであるため(マニュアル15ページ「エ」)、新たな特別職非常勤職員を追加したものではない。 同項第3号の要件の厳格化に伴い、要件に該当しない職は一般職へ移行することになる。 |vxw| rnp| xkl| dbj| tjl| bym| mgi| urs| tqx| vjo| srq| mzi| wxa| jbc| vnj| gog| rit| sqp| dlr| ysv| dpd| ufh| lnm| qtx| ozj| mwn| zoz| qjw| waz| wkx| jno| ozk| jlq| ndh| ojb| ejr| mof| rno| ehp| qqa| sha| ghs| rtb| kge| eba| raw| aza| ole| lhe| bpa|