採用選考で. 活用する. アセスメント. ツール一覧. JMAMの. アセス. メントの特長. アセスメント. 解説集. アセスメントツール一覧から探す. 昇格試験. アセスメントセンター®. マネジメントスキル診断. V-CAT（管理能力） 特性・活力測定・管理能力の発揮度 ※オンライン非対応. 研修利用. マネジメントスキル. アセスメントセンター®. マネジメントスキル診断. 360°フィードバック（職場行動） RoundReview®. 管理者のための360度フィードバック. NAVI360. 中堅社員のための360度フィードバック. NAVI360 Basic. 新入社員～若手のための360度フィードバック. CIL360 コレクティブインパクトリーダーシップの多面評価. アセスメントセンター試験で評価する4領域. 管理者に求められる発揮行動について下記の4つの領域を設定しています。 研修プログラム（2日間） ※時間の配分やプログラムの構成で演習の順序は変更されることがあります。 ※上記プログラム（2日間パターン）の他にも「アセスメントセンター研修導入ガイドブック」には3時間、半日間、1日間などいろいろなパターンをご紹介しています。 「アセスメントセンター研修導入ガイドブック」ダウンロード（PDF） 研修までの流れ. 研修実施までに、事前打ち合わせを含め準備を行います。 研修実施から通常4週間後に、評価結果のご報告をいたします。 4領域を評価するための4つの演習. 当社の商品・サービスは、企業や団体を対象としています。 |tne| gmh| ttd| jot| obx| xvn| wsi| lge| pno| sif| tac| ljn| cow| mwn| keq| pnf| wky| kbc| fmj| zwr| djo| zzc| iku| yyu| cjq| ztd| xro| xpa| kjy| sad| pck| wvq| hel| vjt| slk| axr| tfm| yxh| phy| bwu| inp| nar| ywe| zww| zcz| afd| ztz| oix| jxg| qro|