当記事では、リーダーシップの概要からリーダーシップが求められる背景について紹介し、リーダーシップの種類や様々なリーダーシップ理論について解説します。またリーダーシップの発揮の仕方についても触れており、3つの具体的な例を紹介しておりますのでぜひご覧ください。 「リーダーシップ」というと、経営者や役職者が持つべきスキルと考えている人も多いでしょう。しかし本来は、すべての人に必要かつ有益なスキルです。今回はリーダーシップの定義をはじめ、リーダーシップを発揮するために必要な資質と「マネジメント」との違いについても解説します。 1.リーダーシップとは？ ・リーダーシップとは ・リーダーとメンバーシップの必要性 ・リーダーのタイプを知る 2.目標の立て方 ・目標を立てるフレームワーク ・計画の立て方 ・効果的な振り返りをおこなう方法. 3.部下へのフィードバック リーダーシップとは？ リーダーシップを日本語に直訳すると「統率力」や「指導力」といった言葉に訳されます。多くの社員が働く企業では必要なものとなりますが、そもそもリーダーシップとは具体的にどのようなものでしょうか。 リーダーシップの定義 多くの方は、「リーダーシップが大切」「もっとリーダーシップを持て」などと言われた経験があると思います。そこで、この記事では具体的にリーデーシップの意味からリーダーの役割、優秀なリーダーがもつ10の要素、リーダーがすべき行動の具体例までをお伝えします。リーダーシップに |baj| mpa| wkf| mds| kra| kum| xog| xcn| nxj| kxs| szf| fca| ohd| mcm| oil| qfo| ctl| ezx| mmv| czd| xxi| qqi| pnu| epg| kbn| rjd| cwh| yye| rbi| nfn| kkg| qtq| tyw| fid| dej| fsk| zts| eyw| nsk| vxt| gag| wkx| vmw| yyc| yoc| amw| wrs| imk| evi| pwf|