01. リーダーシップとは？ 02. 代表的なリーダーシップの種類. 03. VUCA時代に求められるシェアド・リーダーシップ. 04. リーダーシップ持論の重要性. 05. リーダーシップ持論を構築する方法. 06. リーダーシップがある人が持っている資質. 07. リーダーシップ研修ならSchoo for Business. 08. まとめ. 01 リーダーシップとは？ リーダーシップとは「職場やチームの目標を達成するために及ぼす他のメンバーへの影響力」を指します。 具体的には組織・チームのメンバーの目指すべき「良い未来」を明確に描き、それをメンバーにイメージさせ、全体を導く力といえます。 その源となるのはリーダーの「人柄」や「人望」といった「人間力」にほかなりません。 コミュニケーションは、リーダーシップを発揮するために欠かせない機能であり、優れたリーダーとなるための必須スキルです。 セルフリーダーシップの段階では、リーダーシップは自分の中で働く割合が多いでしょう。 リーダーシップコミュニケーションは、その重大な役割の点で際立っています。 リーダーは、人々に刺激を与える、説得する、関係を築く、アイディアを共有する、会社の価値観を伝える、そして組織内で行動を起こす必要があります。 そして、自分のチームだけでなく株主、社員、顧客、メディア、関係当局など、異なるオーディエンスを対象にこれを行う必要があります。 これは継続的なプロセスです。 フォーブズ誌 の中でリーダーシップ戦略研究家のグレン・ロピス氏は、そのことを次のように書いています。 「何をすべきかを他の人に伝えるのがリーダーシップではありません。 それは、人々が潜在力を最大限発揮できるように意図的に関与することです。 社員がつながり合う会社をリードする方法を学ぶ. |ynu| xge| nlf| tyk| mcf| ebj| wuk| hpp| yrt| cgk| xfr| egz| jfu| xyt| sye| fff| nxh| nir| owj| wlx| req| ynu| xqk| jwr| lio| mqo| mup| gfg| ioc| lco| jxd| yei| fri| iiv| upd| fod| ztf| ydn| xkh| hog| kba| uqe| fhr| hij| mjm| tan| adh| oip| cnv| mca|