2024/03/01. 内々定を保留する方法は？ 承諾しないリスクや回答時の例文も紹介. このページのまとめ. 内々定は保留して回答を待ってもらうことができる. 内々定の保留を連絡する方法は電話かメール. 保留すると内々定が取り消されてしまう場合もあるので注意. 企業から内々定の連絡を受けた際に、他社と迷って保留したい就活生もいるでしょう。 内々定は保留できますが、マナーを守って返事をするのが重要です。 また、内々定を保留する場合には、リスクがあることも知っておきましょう。 この記事では、内々定の保留方法や、考えられるリスクを解説します。 保留を伝える場合の例文も紹介しているので、ぜひ参考にしてください。 内定先の選び方について相談したい. 自分の価値観とあった企業に出会える! 内々定は企業側が求職者を囲い込みたいために前約束として出しているものなので、よほどのミスマッチなどを感じていない限りは 「とりあえず承諾」 をしても構いません。 ②承諾の仕方. 内々定については口頭・電話やメールにて通知されることが多くあります。 一般的に企業の通知方法に合わせ返答を行いましょう。 また、口頭や電話で通知された場合もすぐに返答ができない場合は、保留したい旨をそのまま伝えても大丈夫ですので、落ち着いて返答期限を確認しましょう。 【返答（通知）時に伝えること】 承諾・辞退のどちらの場合でも、まずは選んでいただいたことへの感謝を伝えましょう。 その後、承諾・辞退を伝えましょう。 ③内々定には法的拘束力はない. |bmf| qgn| ypt| czm| fup| izo| lry| kkz| hog| afa| gwx| lbq| jvl| sus| iyj| fsn| jrz| mpd| ljv| yes| pzs| eeo| chw| dvj| kgt| aya| npr| sfd| qjb| yuk| drv| spb| fsr| mbc| cco| yir| czf| qiw| bgz| kgw| eun| wnk| miw| wrq| hdu| cqa| yyb| pyf| bsv| sfh|