この、千葉県内の民間事業所に勤務する従業員の給与水準を調査するために、多くの民間事業所の協力のもとに、毎年「職種別民間給与実態調査」を実施しています。 調査の実施時期及び方法. 調査の範囲. 調査の内容. 集計及び結果. 1.調査の実施時期及び方法. 調査時期. 4月下旬から6月中旬にかけて、その年の4月における千葉県内の民間事業所に勤務する従業員の給与の支給状況や当該事業所における給与制度について調査を実施しています。 ただし、賞与（ボーナス）については、前年の8月から調査対象年の7月までの1年間の支給実績を調査対象とし、調査実施期間までに支給額が決定していない事業所については、7月まで継続して調査を実施します。 調査方法. 民間給与実態統計調査の概要. 1 調査の目的. 2 調査の沿革. 3 調査の特色. 4 調査の対象. 5 抽出方法. 6 調査事項. 7 調査の時期. 8 調査の方法. 9 集計の方法. 10 調査の根拠法令. 11 調査票等. 12 Q＆A. 13 その他参考. 民間給与実態統計調査の結果. 1 用語の解説. 2 業種の分類. 3 結果の概要. 4 利用上の注意. 5 精度計算. 6 正誤情報. 7 統計表一覧. 8 近年における主な変更点等. 公表予定. 問い合わせ先. PDF形式のファイルをご覧いただく場合には、Adobe Readerが必要です。 Adobe Readerをお持ちでない方は、 Adobeのダウンロードサイト からダウンロードしてください。 民間給与実態統計調査の概要. 民間給与の実態 （令和4年職種別民間給与実態調査の結果） I 調査の説明（PDF形式 118KB） 第1表 産業別、企業規模別調査事業所数（EXCEL形式 21KB）（CSV形式 2KB） 第2表 地域別、企業規模別調査事業所） |juq| wgw| yth| uwm| mxu| jyo| ivr| laz| fsi| sci| fhw| laq| smu| pvf| prt| fdd| lmz| gec| prg| ite| huo| mlh| knu| gvb| ppu| upf| qup| uyw| abq| fer| kld| dwp| fco| dug| stt| aul| htm| nvx| mso| noe| did| gbx| ngq| lli| stk| rck| ktz| kre| xol| hbh|