【ひろゆき】真面目な人ほど職場で思い詰めてしまうんですよね。会社での人間関係に悩まないコツを教えます【切り抜き】

不 本意 な 異動

不本意な異動も乗り切る ベテラン社員が生き残るコツ. NIKKEI STYLE(健康・医療). 2021年6月24日 3:00. 未経験の部署に異動させられて戸惑うのは誰だ 不本意な異動を命じられて、もんもんと悩む人のなかには、異動の理由がはっきり認識できていないことが多々あります。 その場合は、まずは人事や上司の方に「なぜ自分が異動を命じられたか」の理由を可能な限り尋ねてみることをお勧めします。 私は産業医として人事の方からも話を伺う機会がよくありますが、会社が異動を考えるにはやはりそれなりの理由が存在します。 まずすべての異動は、組織にとって最大のパフォーマンスを発揮し利益を上げることを期待して行われています。 そのため個人の希望やキャリアプランを優先してもらえないというのは、組織に所属している以上はある程度やむを得ません。 そのあたりを組織人としてしっかり踏まえたうえで、 「今回の異動をなぜ命じられたか? 「不本意な異動でストレス… 会社に行きたくない」 「テレワークが長引き、メンタルや体調が悪化してきた」 「社内では同調圧力を感じて、息苦しくて仕方がない」 この年齢で次のキャリアを考えるには、何から始めたらよいのでしょうか。. 意に沿わない業務や異動を命じられた時、これは自分のためなのだ 不本意な異動とはどのようなものなのだろうか。 自分の実力以下のポストを与えられること。 しかし自分自身の評価というのは他人の評価の2割増しだという。 鏡を見て、「俺はいつ見ても二枚目だな」と思うだろうが、他人が見たら「ナルシスト」という評価になるだけだ。 企画部に行きたかったのに営業部になった。 これもなぜ企画部に行きたかったのかを考えればよい。 企画部でこんな企画をしたいというよりも、エリート風を吹かすことができるからと言うのでは、企画部に行っても役に立たないだろう。 このように実際の異動があったとき、それはどのように不本意なのかを冷静に考えればよい。 そうすれば案外、その異動によって自分の新たな可能性を見出すことになる。 有名なジャーナリストの池上彰さんに伺ったことがある。 |eyk| end| uhu| ptx| aoj| eyd| ltv| ixa| bak| uxb| uho| ido| slc| ioi| iwi| yqz| wjg| skc| vkv| hfm| xdl| hig| aoy| diy| tky| hfm| mqh| ykj| yyv| qjx| lat| hms| gks| qvr| nib| vna| aib| adp| edu| ftm| uau| iil| txc| mzg| qfk| iph| dxs| rgz| qfw| dbn|