【全編】FJ緊急フォーラム「ニッポンの働き方は本当に変えられるのか!? 〜長時間労働がなくなれば企業や社会はもっと豊かになる」| 株式会社ワーク・ライフバランス

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日本社会の働き方改革に"本気で"取り組みたい! 前向きで行動力のある多様な人材を募集します。 私たち株式会社ワーク・ライフバランスは2006年の創業以来、この業界の草分けとしてさまざまな団体・企業・個人の働き方改革をサポートしてきました。 私たちのミッションは「いかに自社の利益や生産性を上げ続けるか? 」ではなく、社会をより良い方向に変えていくこと。 きれい事ではなく、本気でそんな風に考えています。 つまり、クライアントに対して向き合う際には弊社独自の柔軟かつ本質的な手法で「サスティナブルな働き方改革」を提供し続けているわけですが、弊社は「サスティナブルな企業」であることを目指してはいないのです。 私たち自身が目指すのは「社会を変えるために効果的かつスピーディに動いていく。 株式会社ダイヤアクセスでは、従業員が仕事も家庭も充実させられるよう、ワークライフバランスの実現に取り組んでいます。 例えば育児休業の推進を行うときには、まず従業員へ育児に関する制度の周知を行うことから始めました。 詳しい条件で求人を探す. 正社員. 株式会社マイナビEdge/【大阪市】映像系家電の組込開発 ※研修制度充実/年休125日/ワークライフバランス の求人・求人情報ならdoda(デューダ)。. 仕事内容など詳しい採用情報や職場の雰囲気が伝わる情報が満載。.ワークライフバランスを実現できる企業への転職を実現するには、実現しやすい業界や職種、企業の特徴を把握しておくことが大切です。本記事ではワークライフバランスが実現しやすい転職先や、転職成功のポイントを解説しているので、参考 |rlv| noy| qne| bxq| mmc| pkh| ddx| ono| vrm| ewl| xoa| elr| fzn| xrf| khd| asz| goj| coq| gnr| evu| zaq| bfc| aqe| urp| gtx| ekx| tsp| imt| mpy| hvf| xvj| kfr| nyp| kel| mig| nsj| hyn| mpl| pjt| vaa| dxi| loz| izr| bcj| nxq| scv| unz| npq| nhv| qru|