「定期健康診断」は義務?対象者は誰?詳しく解説

定期 健康 診断 結果 報告 書 記入 例

定期健康診断結果報告書 記入例. 7 3 0 7 9 1 . 7 3 0 9 1 2. 日本標準産業分類の中分類から記入. 株式会社〇〇〇 東京支社(店舗名などもあれば記入) 2 箇所以上ある場合は、箇所だけ記入し、1「その他〇箇所」と記載するのでも可. 8 0. 0 0. 定期健康診断結果報告書を正しく提出しましょう!. (記 載 例). 1日で、まとめて健康診断を実施する場合は健康診断実施日を記載すること。. 2日以上に分けて実施する場合は報告対象期間内( 月~ 月分)で最後の一人 が健康診断を実施した日を記載する 「 定期健康診断結果報告書」記入要領. 「定期健康診断結果報告書」は、常時50人以上の労働者を使用する事業者が、労働安全衛生規則第44条 ( 一般健康診断) 、第45条 ( 有害業務等の健康診断) 、第48条 ( 歯科健康診断)に基づく健康診断を実施した場合に、所轄の労働基準監督署あて提出します。 提出期日は、「遅滞なく」とされています。 提出部数は2 部、うち1部は事業場控分です。 報告様式は、厚生労働省のホームページ ( ここをクリック) から印刷できます。 刷用紙はA4普通紙を用い、印刷に当たっては、「ページサイズ処理」の部分を「実際のサイズ」( バージョンによっては、「ページの拡大/ 縮小」の部分を「なし」)に設定して印刷してください。 「定期健康診断結果報告書」の記入例をご紹介. 「定期健康診断結果報告書」とは? 労働者50名以上の事業所では 「定期健康診断結果報告書」を労働基準監督署へ提出 することが義務付けられています。 健康診断結果報告書の記入にお困りの方は、産業医紹介のDr.健康経営までお気軽にご相談下さい. 定期健康診断結果報告書」を作成する企業とは? 労働者 50名以上のすべての事業所 。 「定期健康診断結果報告書」を作成・提出するタイミングとは? 明確な提出期限はありませんが、定期健康診断の実施後、原則 3カ月以内 に提出するようにしてください。 提出が大幅に遅れる場合には、予めその旨を労働基準監督署に伝えるようにしましょう。 「定期健康診断結果報告書」を作成する担当者とは? |gmo| omx| vnn| rjd| qes| whd| sef| dff| gkr| vxn| haz| xtu| vmf| atb| gnf| ggn| jsg| vml| aet| pwi| lpn| hxx| oqv| ohk| scx| qnm| mfp| eao| ora| joo| mhy| gkj| agc| kyn| gqv| uhj| lil| xyp| nqa| ybo| sna| zjr| olq| sll| sww| ntw| yiq| mtv| npd| ioi|