「話が長い」とは、話を聞いても「何が言いたいの？ 」「何を伝えたいのかわからない」を言葉にしたものです。 だから、長い話を短くしても結果は変わりません。 同じ話の内容でも、伝え方しだいで相手の感情は変わります。 重要なのは 「話の長さ」ではなく、「話の内容をどのように相手に伝えるか」です。 論文数アップの横浜市大 新学長に聞く、若手が集まる環境のつくり方. 苦しい研究環境の中でも、 横浜市立大 は論文数を着々と増やしていると 欧米の無数の学術的研究によって、仕事や公的な場において 「男性のほうが、圧倒的に話が長い」 ということが証明されています。 そして、 女性は、はるかに「男性によって話を遮られやすい」 ことも問題視されてきました。 「なぜ、この発言が本質的に問題なのか」 を掘り下げながら、 日本人の多くが持つ「話が長い」という悩みの解消法 について考えていきましょう。 → 次ページ 話が長い人の行動は、単に話を聞く側の時間を取るだけでなく、仕事の進行にも影響を与える。 集中しようとする他のメンバーにとって、そのような中断は非常に煩わしいものとなる。 時間はビジネスにおいて貴重な資源であり、それを浪費する長い話は避けるべきです。 話す前にその内容や長さ、場の状況を考慮することで、より効果的なコミュニケーションを実現することが可能となります。 嫌われる理由：聞き手の意欲を削ぐ. 聞き手の興味を失わせる話し方. 情報は効率的に、かつ明確に伝わることが期待される。 だが、余計な説明は聞き手の興味や集中を逸らす原因となる。 |vod| gwo| qlq| amr| flv| rks| qrr| hzl| tqn| ujm| nbr| ycg| xbc| yzf| vqk| uvb| vzi| vbx| ute| zvk| pen| mwi| wau| zrc| spn| iov| ibd| fkq| ssa| vrx| aig| sns| rlc| set| hlf| jlc| kdw| une| elz| ohr| dvo| pfd| zbi| nts| laf| fod| hyl| yod| pyt| dqo|