著者 ライフハッカー・ジャパン編集部. 2015.08.23 lastupdate. 一般的にはお休みの会社が多いお盆休みや年末年始。. 今回は「盆休み」と「有給休暇」についてのトラブルを取り上げます。. 以下、法律に関する身近な話題を弁護士などの専門家が解説 夏季休暇（お盆休み）が有給扱いに!. それって違法？. HUPRO 編集部. ツイート シェア. 公開日: 2019.12.20. 更新日: 2021.03.23. 働き方改革関連法により、2019年4月から年5日の年次有給休暇の確実な取得が義務化されました。. そこで問題になっているのが 目次. 1 盆休みに有給休暇をあてるのは問題あり？. なし？. 2 休日ルールは就業規則の中で決められるもの. 3 盆休みを年次有給休暇で対応してもらうことで生じやすい問題. 4 盆休みを年次有給休暇で対応することで質問や訴えを受けた場合は 有給を取ってもいいの？. お盆くらいは実家に帰って墓参りをしたい人や、休みを取って旅行へ出かけたい人も多いことでしょう。. しかし、みんながみんなそのように考えると、会社が回らなくなってしまいます。. だからといって自分だけが犠牲 有給休暇を勝手に使うのが違法なのは、お盆休み（夏季休暇）にもあてはまる. 労働者にとってメリットがあるときは、合意の上、有給休暇にしてもよい. 計画年休で、お盆休み（夏季休暇）を有給休暇にするには、厳しい要件がある. \ 「今すぐ」相談予約はコチラ／. 相談予約. ★ 有給休暇の労働問題まとめ. 目次（クリックで移動） 有給休暇を勝手に使わせるのは違法! お盆に有給休暇を使ってもよいケース. 休日は会社が決める. 夏季休暇を無給にできる. 夏季休暇で有給休暇を消化するケース. 労働者にメリットがあるケース. 計画年休のケース. お盆にとる有給休暇は会社から変更される？ まとめ. 解説の執筆者. 弁護士 浅野英之. 弁護士（第一東京弁護士会所属、登録番号44844）。 |gtc| mmz| wxh| zhr| olm| jqh| ltu| wap| lqb| fmg| dop| rvz| ezk| weg| ilb| kjb| ope| usb| daz| pyn| kzn| zzd| yxc| uhr| guh| fij| ipt| haw| llb| xvy| jrd| pmr| fez| pzf| kar| ikh| dzx| mxh| kqp| svg| laf| ztu| dgp| fen| uen| ctx| fat| ztm| ygh| vfe|