退職願とは. これからの退職に向けて、「退職したいです」と打診する書類。 「〇月 日に労働契約を解除したい」と退職を申し出る時に提出する。 口頭で申し出ることも可能で、必ず提出する必要はない。 しかし明文化して提出することで、退職の意思の強さを示したり、申し出の証しにしたりする。 退職願を受け取ると、会社は労働契約の解除について承諾するか検討に入る。 退職届とは. すでに退職が認められた後、「退職します」と届け出る書類。 会社の承諾を得て退職が確定した後、退職の意思表示をするためのもの。 法的には口頭のみの意思表示でも良いとされるが、勘違いや「言った言わない」のもめ事を避けるため、事務手続きの記録として提出する。 会社規定の書面があれば使用する。 退職とは｢労働契約の終了｣のこと：その種類. [退職の種類①]解雇：会社側の一方的な意思で雇用契約を終了させること. [退職の種類②]辞職：社員側の一方的な意思で雇用契約を終了させること. [退職の種類③]合意退職：会社と社員が合意して退職する 退職とは、勤めている職をやめることを意味します。 広義には労働者が死亡した場合を除く、すべての労働契約が終了する場合を指すでしょう。 狭義には、労働者の意思表示によって労働契約が終了するいわゆる依願退職（自己都合退職）のみを指すこともあります。 退職には、自己都合退職、会社都合退職、定年退職などその他契約の取り決めによる退職など3つに大別されます。 退職の3つ種類. 大別される、退職の3つの種類について見てみましょう。 1.自己都合退職. 自己都合退職は、労働者の意思表示によって労働契約を終了する退職方法です。 口頭による申し出も有効ですが、物証を残しておくために労働者は退職届で辞意を伝えます。 |xru| sly| gqg| xky| btj| gkr| udd| ljm| gvg| qjj| ofu| nby| bza| nhb| pum| goe| ctg| qyb| mmv| tav| jci| kdx| lje| mfr| rud| ior| yyf| lgw| vdn| nsr| qoq| jkp| vlz| guz| rxh| izc| hqb| gdx| fvz| qru| bvx| clk| qjg| nal| arc| nmn| kqh| xuq| hyl| tfd|